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Le feedback, ou rétroaction, est considéré comme l’un des plus puissants facteurs influant sur la réussite , la reconnaissance et la collaboration au sein des organisations, des équipes ou groupes de travail.
Cet atelier donne des clés pour réaliser des feedbacks constructifs.
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Les feedbacks dans un contexte professionnel
Programme
Objectif(s) :
- Définir les différents types de feedback
- Intégrer le feedback dans sa pratique professionnelle
Contenu :
- Apports théoriques sur le feedback : les différents types, objectifs, effets
- Méthodologie : reconnaissance et usage lors des temps de coopération au sein d'une organisation, en équipe ou groupe de travail.
- Partage de pratiques sur l’impact d’une situation, d'une action, d'un résultat ou d'un comportement sur les membres de l'organisation.
- Outils pour mettre en place les conditions d'un feedback constructif.
Informations supplémentaires
- En présence
- Durée : 01 h 30
Dates (1)
-
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