Développement professionnel des enseignants

Présentation

 

Réseau Canopé, en tant qu’acteur du développement professionnel des enseignants, s’est doté d’un pôle de compétences national sur la problématique de la formation de formateurs. 

  

Public cible 

  

Il a pour cible tous les acteurs de la formation : directeurs et médiateurs Canopé, formateurs INSPE, cadres, conseillers pédagogiques et formateurs académiques. 

  

Objectifs 

  

Il poursuit trois objectifs principaux : 

  • clarifier les concepts du développement professionnel, 

  • ouvrir des espaces d’échanges et d’action concertée avec la recherche, 

  • concevoir et diffuser des outils pour accompagner les formateurs dans leur quotidien. 

  

Thématiques 

  

Il explore le concept de développement Professionnel, entendu comme « processus de changement, de transformation, par lequel les enseignants parviennent peu à peu à améliorer leur pratique, à maîtriser leur travail et à se sentir à l’aise dans leur classe » (Uwamariya et Mukamurera, 2005 – Montréal), selon 3 champs thématiques : 

  • se former à un métier de l’humain, 

  • faire évoluer les pratiques en liens avec les compétences du XXIème siècle, 

  • créer des collectifs de travail en formation.